Gawe sareng Mentor Usaha

Kumaha carana nyieun hubungan saling rewarding

A mentor baris jadi henteu ngan panaséhat anjeun, tapi sobat anjeun sarta confidante. Anu henteu lumangsung instan-gedong trust jeung kapentingan pribadi butuh waktu. Anjeun nyetel nada dina outset hubungan ku demonstrating komitmen anjeun pikeun prosés.

Kumaha anjeun tiasa pangalusna ngadegkeun dasar dina nu keur ngawangun hubungan mentoring solid?

Noah Cirincione of sateuacanna Mentoring, layanan nu mantuan nomeran mentors bisnis, nyebutkeun konsistensi jeung préparasi nu penting.

"Frékuénsi kontak penting dina hubungan anu tetep proses pembelajaran pindah ka hareup. Unggal sawala anyar kalayan mentor kudu ngawengku apdet ti mentee on item mentor anu dianjurkeun dina sawala saméméhna."

Anjeunna reminds yén mentor kudu aub dina big picture, teu ngan sacara rinci. "Gawe bareng pikeun ngeset gol nu Mentee urang tiasa pivotal. Teu ukur kedah nu mentor / mentee ngobrol ngeunaan isu ayeuna, maranéhanana ogé kedah difokuskeun gol istilah pondok tur panjang."

Datang ka unggal pasamoan disiapkeun. Bawa hiji alat rekaman tina pilihan anjeun: kalam jeung kertas, PDA, laptop, atawa recorder sora. Candak waktu pikeun marios catetan anjeun sarta pikeun ngeset item Peta dumasar kana catetan Anjeun. Sateuacan pasamoan Anjeun salajengna, marios eta barang sarta nyieun catetan ngeunaan status maranéhanana. Bawa ka catetan kana pasamoan hareup pikeun sawala.

Aya deui hubungan mentoring éféktif batan rapat dikelompokeun, sanajan.

Denise Michaels, hiji ahli marketing anu gawéna kalayan pangalusna-ngajual pangarang Robert Allen na Tandaan Koswara Hansen salaku bagian tina program protege maranéhanana, geus mentored ratusan pangusaha, sarta boga sababaraha saran hébat dina aspék interpersonal tina hubungan mentoring:

Kalawan silih hormat, nunjukkeun ngaliwatan peta sakumaha ogé sikep, hubungan mentoring Anjeun tiasa saling rewarding.